27 апреля 2026

За жарку шашлыков и пал травы на даче при повышенной пожарной опасности могут оштрафовать на сумму от 10 до 20 тысяч рублей, напомнили в МЧС

Отпуск в период простоя не может быть принудительным для работников. Принуждение к отпуску без сохранения зарплаты или нарушение графика отпусков также может повлечь штраф

Россияне смогут не ходить на работу, если им вовремя не выдали зарплату

21 июня 2015
yuristi-pravo.ru

yuristi-pravo.ru

Кабинет министров РФ поддержал законопроект, который предлагает сохранять за работником средний заработок, в случае приостановления работы из-за задержек выплаты зарплаты. Информация об этом появилась на сайте правительства 20 июня. Авторы законопроекта предлагают внести изменения в статью 142 Трудового кодекса РФ.

По задумке авторов, в случае задержания зарплаты на срок более 15 дней, работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу вплоть до выплаты задержанной суммы. При этом, пока работа приостановлена, работник имеет право отсутствовать на рабочем месте, передаёт «Интерфакс».