18 сентября 2026

Явка на выборах депутатов Госдумы в Ростовской области на 15:00 превысила 25%

Южная транспортная прокуратура потребовала передать государству почти 97% долей судоходной компании «Голубая волна» из Азова, которая принадлежит фирме с Мальты

Ракета "Союз-2.1б" с военным спутником успешно стартовала с космодрома Плесецк

Житель села Нешкан на Чукотке бросил рыбалку и пришел на выборы, чтобы обеспечить 100% явки в первый же день

Новогодние праздники в 2027-м продлятся 11 дней с 31 декабря 2026-го по 10 января 2027-го

17 сентября 2026

За восемь месяцев 2026 года ущерб от киберпреступлений в Ростовской области достиг 1,3 млрд рублей

У 96% любительниц наращивания ресниц нашли микроклещей на веках. Результаты исследования были представлены на 44-м Конгрессе Европейского общества катарактальных и рефракционных хирургов (ESCRS)

Ростов подвергся массированному налёту БПЛА. Повреждена трансформаторная подстанция, нарушено электроснабжение в четырёх районах города. Погибших и пострадавших нет

В Госдуме готовят законопроект о ежегодной индексации зарплат для всех работников

11 ноября 2025

Деньги. Фото donnews.ru

В комитете Госдумы по труду и социальной политике сообщили о начале работы над законопроектом, который установит обязательную индексацию заработных плат не реже одного раза в год. Её размер не может быть ниже уровня инфляции за предыдущий год, пишет «Российская газета».

Трудовой кодекс предусматривает обязанность работодателей, в том числе в частном бизнесе, индексировать размер заработной платы, но сроки и периодичность индексаций законодательством не установлены. При этом зарплаты сотрудников бюджетной сферы и силовых структур индексируются ежегодно. Так, в 2025 году размер повышения их окладов составил 7,6%, в соответствии с уровнем инфляции.

Как отмечает издание, Роструд неоднократно разъяснял, что индексация заработной платы носит обязательный характер и должна проводиться всеми работодателями систематически.

Однако на частных предприятиях работодатели самостоятельно определяют, какую часть зарплаты, когда и как часто они будут индексировать. Нередко возможность индексации ставится в зависимость от финансовых результатов деятельности компании. Это не запрещено законом, но зачастую означает, что повышения зарплаты можно не ждать.

#экономика

Мария Тихонова

Новости партнёров