В Новочеркасске предложили привлекать фельдшеров на должности участковых врачей-терапевтов. Такой вариант временного решения проблемы нехватки медицинских кадров озвучила и.о.начальника управления здравоохранения Ольга Андрейченко.
— Одним из решений на короткий промежуток времени, пока мы не решим вопрос с врачами, может стать привлечение фельдшеров на самостоятельный приём на должности участковых, — сказала Ольга Андрейченко. — Это гораздо быстрее. Я понимаю, что фельдшер не может заменить врача, но из двух зол выбирают меньшее.
Правда, как выяснилось, новочеркасской системе здравоохранения не хватает не только врачей-специалистов, но и фельдшеров.
До последнего времени никаких действий по решению этой проблемы не предпринималось. Сейчас по инициативе депутатов администрация города разработала и представила предложения по доработке существующего положения о кадровой политике.
Как рассказал заместитель главы администрации Константин Хмельницкий, постановлением администрации фельдшеры будут включены в перечень медработников, получающих меры социальной поддержки. То есть фельдшеры, готовые работать в сфере здравоохранения Новочеркасска, смогут рассчитывать на так называемые «подъёмные» — единовременные выплаты в размере до 500 тысяч рублей. Выплаты врачам предлагается увеличить до 1 миллиона рублей.
Управления здравоохранения также готово выдавать абитуриентам целевые направления на обучение в медицинских училищах; в случае поступления студенты-фельдшеры, будут получать доплату к стипендии. Вырастет и размер городской стипендии для «целевиков», обучающихся в РостГМУ: студентам 1-3 курсов будут выплачивать до 1000 рублей, а студентам 4-6 курсов — до 2000 рублей.
Поделиться: